ПРЕДПРИЯТИЯ СТАВРОПОЛЬЯ ВНЕДРЯТ В РАБОТУ БЕРЕЖЛИВОЕ ПРОИЗВОДСТВО БЛАГОДАРЯ НАЦИОНАЛЬНОМУ ПРОЕКТУ «ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА»
Состоялось совещание и выход экспертов Регионального центра компетенций в сфере повышения производительности труда в Ставропольском крае на предприятие «ЗАКРОМА», что дало старт реализации мероприятий национального проекта «Производительность труда» на площадках региональной торговой сети.
Компания «ЗАКРОМА» — одна из крупнейших розничных продуктовых сетей Ставрополя. Предприятие активно развивается, открывает новые точки и развивает оригинальные направления и является одним из крупнейших работодателей Ставропольского края. На сегодняшний день в компании порядка тысячи рабочих мест.
Огромный интерес мероприятия «бережливого производства» вызвали у руководства компании, и на старте работы специалисты приступили к сборке необходимой информации о проблемах и потерях.
Уже сформирована рабочая группа и определен поток для оптимизации – прием, комплектация и отгрузка товарно-материальных ценностей. Основной фактор, выявленный на начальном этапе и влияющий на производительность потока в целом – огромная номенклатура принимаемой, хранимой и отгружаемой продукции и неравномерность распределения этого объема по времени.
Стартовое совещание прошло на складской площадке с участием персонала компании. Как отметили специалисты Регионального центра компетенций – компанию ждет обучение инструментам и методам повышения операционной эффективности, включая такие необходимые тренинги как: реализация проектов, производственный анализ, эффективный информационный центр, мероприятия 5С, быстрая переналадка, декомпозиция целей. Эти мероприятия позволят сразу включиться в работу.
Эксперты Регионального центра компетенций рассказали о реализуемых в рамках национального проекта «Производительность труда», целях и задачах, и той работе, которая будет вестись в ближайшее время рабочей группой вместе с экспертами. Также на встрече отметили большой потенциал для улучшений в компании, и важность повышения эффективности в условиях возрастающей конкуренции.
Первые итоги подведут через шесть месяцев: в результате применения бережливых технологий сократится время протекания процесса, уменьшится незавершенное производство, вырастет выработка. Далее предприятие продолжит самостоятельно тиражировать полученные результаты на других участках в течение двух с половиной лет. В результате производительность должна увеличиться не менее чем на 5% по итогам первого года участия в проекте, с дальнейшим ежегодным приростом.
«Губернатор Владимир Владимиров поставил задачу — обеспечить социально-экономическое развитие Ставрополья, повысить уровень жизни людей, создать условия для самореализации и раскрытия таланта каждого человека. Благодаря национальным проектам в регионе строят новые школы и дошкольные учреждения, ремонтируют поликлиники и больницы, строят и восстанавливают дороги, благоустраивают парки и скверы. Участие в национальном проекте «Производительность труда» — возможность стать площадкой для реализации передовых методик повышения производительности труда за счет внутренних ресурсов, которые позволят компании выйти на устойчивый рост ключевых экономических показателей и стать высоко конкурентоспособными в своей отрасли», — отмечает министр экономического развития Ставропольского края Денис Полюбин.
Напомним, что национальный проект «Производительность труда» включат в себя два федеральных проекта «Системные меры по повышению производительности труда» и «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях».
В 2022 году новыми участниками национального проекта на Ставрополье стали 15 предприятий под управлением Регионального центра компетенций и 2 — под самостоятельным управлением. Всего участниками национального проекта в Ставропольском крае являются 81 предприятие. Стать их частью и сделать производство бережливым несложно. Всю нужную информацию, требования к участникам и порядок действий можно найти на сайте производительность.рф.
